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    小企業(yè)或小公司的老總們,對貫徹ISO9000族標(biāo)準(zhǔn),取得質(zhì)量管理體系的第三方認(rèn)證,將其簡稱為“九千認(rèn)證”。本文也借用他們的術(shù)語,權(quán)作通俗和方便。老總們對“九千認(rèn)證”的價(jià)值的認(rèn)可主要于以下三方面體現(xiàn):
    1、小企業(yè)在生存與發(fā)展過程中,除了市場對其產(chǎn)品和價(jià)格的直接壓力以外,急需要有一個內(nèi)部管理上的壓力。或者說將外部壓力轉(zhuǎn)化為內(nèi)動力的機(jī)制。有一個企業(yè)老總認(rèn)為:"顧客對我的產(chǎn)品質(zhì)量非常苛刻,給我的直接壓力,無可非議,但是在內(nèi)部如何將這個壓力轉(zhuǎn)化為動力,我一直在思考,想來想去還是搞九千認(rèn)證”。在新安江山區(qū)有一家企業(yè),初審時規(guī)模很小,取證后老總認(rèn)真地按照ISO9001要求做好做實(shí),尤其是運(yùn)用了內(nèi)審和管理評審等重要手段,在使內(nèi)部管理日趨完善的同時,企業(yè)的規(guī)模和效益,一年一個樣,每次去監(jiān)督審核,老總很感謝我們的審核。他認(rèn)為,審核的外部動力,推動了我的內(nèi)部管理,才使我的企業(yè)不斷發(fā)展。
    江門有一家公司,引進(jìn)“九千”,搞了“九千認(rèn)證”后,老總認(rèn)為:這是個好東西,長期堅(jiān)持,效果日見。他專門指派一名管理者,按九千要求對各部門日常督查。并在內(nèi)審中開了20多個不符合項(xiàng)。這位老總有一個理念,說:我看準(zhǔn)了的東西,就要強(qiáng)制去做,這叫做“強(qiáng)制成習(xí)慣,習(xí)慣成自然,自然成文化”。小小老總,把“九千”看作建立企業(yè)文化的基礎(chǔ),真是難能可貴。
    2、將“九千認(rèn)證”作為必不可少的基礎(chǔ)臺階,從而向更高層次躍進(jìn)。
    由于市場的導(dǎo)向或壓力,某些產(chǎn)品必須進(jìn)行如“3C”、“CE”、“UL”、“TS”、“HACCP”以及“16949”等的認(rèn)證。小企業(yè)的老總們非常清晰地懂得“循序漸進(jìn)”的原理。他們知道,想要得到這些認(rèn)證,應(yīng)該而且必須從“九千認(rèn)證”入門。事實(shí)也證明,通過“九千認(rèn)證”,一些認(rèn)證領(lǐng)域的基本概念和基本的要求,老總們至少有了感性認(rèn)識。所以說,這些小企業(yè)的老總們深深懂得:這一步少不得,走了這一步不會白走。何況“九千認(rèn)證”費(fèi)用如此低,即使沒通過,也可權(quán)當(dāng)一次培訓(xùn),化了點(diǎn)學(xué)費(fèi)。
    有一個想要搞“16949”的,已看過該認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)的老總問我們:好象“16949”以“九千”為基礎(chǔ)吧?得到肯定的答復(fù)后,老總搞“九千”的信心倍增了。事實(shí)上,“九千認(rèn)證”的理論與實(shí)踐早就告知:它是一切管理之基礎(chǔ),雖然是針對質(zhì)量管理體系的,但就質(zhì)量的廣義內(nèi)涵而說,是一切管理之基礎(chǔ)。要想在更高層上得到效益和效率,從基礎(chǔ)做起,把基礎(chǔ)夯實(shí),這是毋庸置疑的道理。有一位專家說:至少目前尚無比“九千”更好,更基礎(chǔ)的東西來代替它。因此說,基礎(chǔ)的東西往往量大面廣,可以永存。

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付小姐

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